- オンライン面接実施
- 求人管理番号
- 340001-0-0005672
- 求人掲載期間
- 2023年11月21日~2024年1月31日
- 就業場所
- 交通・アクセス方法
- 広島電鉄「袋町」徒歩1分
- 業種
- その他の卸売業 › 医薬品・化粧品等卸売業
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 営業職(総合職)(営業の職業)
- 求人内容
- <転勤なし/年休124日!業界大手・西日本売上トップの安定企業◎> 当社は、シャンプーやカラー剤、ヘアドライヤー等の美容商材の販売や、 美容室の経営支援を行う、創業70年以上の『美容室専門の総合卸売商社(美容ディーラー)』です。 【 取扱い商品 】 取扱い数は約1万5000点と業界でもトップクラス! ミルボン、ロレアル、ウエラ、ナプラなど多くのメーカーの商品を取り扱っています! 【 会社として取り組んでいること① 】 70年以上の歴史がありますが、常に新しいことに挑戦するのがダリア流。 時代を見据えデジタルコンテンツを次々リリース。業界のDX化に貢献しています。 ●独自開発の受注システム『beauty order system』 ●ソフトバンク社と共同開発した顧客管理システム『POSlab』 ●インスタライブを活用した技術ライブ配信や動画教育『D-LIVE』 など 【 会社として取り組んでいること② 】 商社でありながら、OEMによる自社製品も展開しています! ●ユーグレナ社と共同開発のサプリメント『GREEN POT』 ●肌本来の自活力を取り戻す『SKIN POT』シリーズ === 営業のお仕事 === 美容室にシャンプーやカラー剤などの美容商材の販売を行います。 また、販売だけでなく、技能講習や集客支援も行い、多角的に美容室の売上UPを支援します。 関係性が深まれば、店舗の数字も共有いただき経営支援に携わることも可能です! ●具体的な業務内容 ・シャンプーやカラー剤などの美容商材、器材などの販売 ・技術講習会やセミナーの企画運営 ・サロンのスタッフ教育支援、ブランディング支援、店舗出店支援 など ●充実した研修制度で業界未経験の方も安心! ・入社時研修(業界知識・商材知識等を学びます) ・年次研修(4年目まで。商談スキル研修など) ・階層別研修(主任~部長職まで各役職に求められる知識) ・選抜研修(その年度に各役割に選任された社員が受講) 今回、更なる拡大を目指して新たに仲間を募集することになりました。 少しでも興味をお持ちでしたら、ぜひご応募ください!
- 採用人数
- 1
- 勤務日
- 月曜日, 火曜日, 水曜日, 木曜日, 金曜日
- 勤務日に関する特記事項
- <1週間のスケジュール> 月曜日はサロン様がお休みのため内勤、残り4日は外勤が基本となります。 【月曜日】1週間のスケジュールを立てる/火~金の準備/事務処理/イベント毎参加 【火曜日~金曜日】サロン様訪問(スケジュールによっては直行直帰可)
- 始業時間~終業時間
- 09:00 ~ 18:00
- 就業時間に関する特記事項
- ※仕事に慣れてきたら直行直帰も可能です!
- 休憩時間
- 12:00 ~ 13:00
- 裁量労働制
- 無
- 休日
- 土曜日, 日曜日, 祝日
- 休日に関する特記事項
- ★年間休日124日(完全週休2日制) ・土日祝 ・夏季休暇、年末年始休暇 ・特別休暇(慶弔) ・有給休暇(4~9月入社は10月、10~3月入社は4月に10日付与/1日単位・1時間単位で取得可) ・育児休暇(入社1年経過後から取得可能)
- 残業
- 有
- 残業の平均時間
- 25.0時間
- 所定労働時間
- 160.66
- 給与形態
- 月給
- 給与
- 230,000円~307,000円
(研修中は220,000円~297,000円) - 給与に関する特記事項
- ※賃金は経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ※給与内訳: 基本給17万円+固定残業代6万円~基本給22.7万円+固定残業代8万円 固定残業代は45時間分として支給。超過分は別途支給。 <年収の例> ①28歳/主任/子ども1人/月給30万円/年収470万円 ②32歳/マネージャー/子ども2人/月給36万円/年収560万円 ③40歳/課長/子ども2人/月給43万円/年収670万円
- 通勤手当
- 有
- その他手当
-
有
・通勤手当:月上限3万円(実費支給) ・子ども手当 (扶養)第1子25,000円、第2子15,000円、第3子以降10,000円 (扶養外)5000円/人 ・介護家族手当10,000円~25,000円(等級による) ※社用車通勤(自宅~勤務先まで2キロ以上)の場合は下記を支給 ①車両手当5,000円 ②駐車場手当(実費上限25,000円/①ー駐車場代を支給) - 加入保険
- 社会保険完備
- 退職金制度
- 有
- 定年
- 60歳
- 定年に関する特記事項
- 再雇用あり(上限:65歳まで)
- 自動車通勤
- 不可
- 福利厚生・待遇
- ・賞与(年3回)※前年実績4.0ヶ月分 ・昇給(年1回/9月) ・退職金制度あり(勤続5年以上) ・インセンティブ制度(賞与月に支給) ・慶弔見舞金制度(結婚祝い金、出産祝い金、入学祝い金、傷病見舞金、災害見舞金) ・永年勤続表彰(勤続20年目の社員が対象) ・健康診断(年1回) ・法人契約の医療保険 ・再雇用制度 ・社割(シャンプー等) ・社用車、パソコン、携帯電話貸与 ・入社後研修 3ヶ月 ※経験・能力により短縮有
- 受動喫煙防止措置事項
- 第二種施設等において、屋内禁煙
- 学歴
- 高卒以上
- 必要な経験
- 営業職としての実務経験1年以上
- 必要な免許・資格
- 普通自動車第一種免許(AT可)
- 求める人材像
- ■キャリアアップを図っていきたい方 ■新しいことに挑戦してみたい方
- 試用期間
- 試用期間は月給22万円~29.3万円。
- 応募方法
- まずは本求人からエントリーください! 今後の選考についてご連絡いたします。 ■選考フロー ・書類選考(履歴書・職務経歴書) ・面接1,2回 ※WEB面接希望の方はご相談ください。PC・スマートフォンどちらでも参加可能。 ※こちらからお送りしたメールが 迷惑メールボックスに振り分けられることがあります。 メールが届かない場合、念のため迷惑メールボックスもご確認ください。
- 応募受付 電話番号
- 092-710-4588
- 応募受付 ウェブサイト
- https://daliarecruit.jbplt.jp/
- 応募フォーム
- https://daliarecruit.jbplt.jp/recruit/34168592
- 採用担当
-
担当部署:人事課 担当者:採用担当
- 求人の特徴
-
- 転勤なし
- 職場が駅から徒歩圏内
- 入社時の研修制度が充実
- 通勤手当あり
- 年間休日が120日以上
- 過去3年以内に産休・育休取得者あり
- 完全週休2日制
- 退職金制度あり
本当に削除しますか?