- 移住支援金対象
- オンライン面接実施
- 求人管理番号
- 340001-0-0014357
- 求人掲載期間
- 2026年7月28日~2026年9月30日
- 就業場所
- 交通・アクセス方法
- 広島駅北口より徒歩6分程度
- 業種
- 情報サービス業 › ソフトウェア業
- 職場の人間関係や職場の雰囲気
- 穏やかで話しやすい社員が多く、意見や相談を気軽に行いやすい環境です。 日常的には落ち着いた職場ですが、9割ほど社員が出向しているので、 定期的に、社員同士の交流を深められる社内イベントを設けております。
- 雇用形態
- 新卒採用
- 職種
- システムエンジニア・インフラエンジニア(情報処理・通信技術者(ソフトウェア開発))
- 求人内容
- (全学部/全学科対象) コンピュータ、プログラム、IT、ネットワークなどに興味のある方を募集しています。 学生時代にプログラムを触ったことがない方でも、 入社後のIT研修で基礎を学習することができます。 将来、システムエンジニア/プログラマー、 インフラエンジニア等の技術職として活躍したい! という意欲や学ぶ姿勢があれば、大歓迎です◎ <仕事内容> ■システムエンジニア(アプリ—ケーション開発) 設計から開発・運用まで、システム全体を最適化する仕事です。 システム設計からプログラミング・評価などの業務に従事していただきます。 言語は、問いません。 ■インフラエンジニア ネットワークシステム、サーバーシステム構築・運用・保守などの ITインフラ系に従事していただきます。 <入社後の流れ> ・新人研修 ⇒ ビジネスマナー、電話対応、メール作成、名刺交換など ・IT研修 ⇒ 2~3カ月間にわたり、プログラミングやシステム開発の基礎を学習 (知識や技術のない未経験者の方でも徐々にスキルアップすることが可能です) ・実業務 ⇒ 現場にて、OJT形式で先輩社員とともに業務を行っていただきます
- 採用人数
- 若干名
- 採用予定学科
- 全学部・全学科対象です。
- 前年度採用実績数
- 3名
- 勤務日
- 月曜日, 火曜日, 水曜日, 木曜日, 金曜日
- 勤務日に関する特記事項
- 基本的にカレンダー通りの出勤、お休みです。
- 始業時間~終業時間
- 09:00 ~ 18:00
- 就業時間に関する特記事項
- 1日 8時間勤務です。 ※出向先 / 配属先により、変動することがあります。 例)1日の勤務時間:7時間45分
- 休憩時間
- 12:00 ~ 13:00
- 休憩時間に関する特記事項
- 1日 1時間休憩です。 ※出向先 / 配属先により、変動することがあります。 例)1日の休憩時間:45分(勤務時間が7時間45分の場合)
- 裁量労働制
- 無
- 休日
- 土曜日, 日曜日, 祝日
- 休日に関する特記事項
- 年間休日日数:124日(完全週休二日制) 年末年始休暇:12月30日~1月4日 夏季休暇 :1日(7月~9月の間に取得可能)
- 残業
- 有
- 残業の平均時間
- 10.5時間
- 所定労働時間
- 160.66
- 給与形態
- 月給
- 給与
- 195,500円~234,000円
(研修中は195,500円~234,000円) - 給与に関する特記事項
- ■大学院卒 234,000円~(基本給:221,000円+地域手当:13,000円) ■大卒/高専(専攻科) 230,400円~(基本給:217,400円+地域手当:13,000円) ■大卒(文系/IT以外) 210,400円~(基本給:197,400円+地域手当:13,000円) ■高専(本科) 226,800円(基本給:213,800円+地域手当:13,000円) ■専門/専修学校(3年制) 220,600円(基本給:207,600円+地域手当:13,000円) ■専門/専修学校(2年制) 208,400円(基本給:195,400円*地域手当:13,000円) ■専門/専修学校、短大(IT以外文系) 200,000円(基本給:187,000円+地域手当:13,000円) ■専修学校/能開校 195,500円(基本給:182,500円+地域手当:13,000円)
- 通勤手当
- 有
- その他手当
-
有
■固定残業制度なし 勤務時間を超過した場合の残業代は、法律に則り支給いたします ■通勤手当について 全額支給(上限5万円まで) ■地域手当について 13,000円(東京/関西勤務の場合、23,000円) ■資格手当について 会社が指定するIT関連資格を取得されている場合、 1つの資格につき、毎月1,000円資格手当が支給されます。 例)基本情報技術者試験、応用情報技術者試験の2つを取得されている場合 広島勤務・大卒(IT系)の場合 ⇒ 基本給:217,400円+地域手当:13,000円+資格手当2,000円 =月給:232,400円 - 加入保険
- ■加入保険について 雇用、労災、健康、厚生 ■退職金共済について 退職金制度あり(勤続3年以上)
- 退職金制度
- 有
- 定年
- 60歳
- 定年に関する特記事項
- 再雇用あり(上限:65歳まで) ※勤務延長なし
- 自動車通勤
-
可
自動車通勤を希望する場合、駐車場などは自己契約でお願いいたします。 - 福利厚生・待遇
- ・資格取得支援制度あり (合格した場合、お祝い金支給、受検費用の支給、資格手当の支給) ・職場積み立てNISAの補助 (会社指定の証券会社および支店口座で開設利用する場合、毎月1,000円補助あり) ・育児休暇取得制度あり/取得実績あり (直近の例:男性社員 約2か月の育児休暇を取得実績あり) ・インフルエンザ予防接種などの補助(扶養家族対象) ・移住補助規定あり
- 公的機関からの就業に伴う助成の内容
- 移住支援金制度対象
- 受動喫煙防止措置事項
- 第二種施設等において、屋内禁煙
- 学歴
- 2027年3月に大学院、大学、短大、高専、専修学校、能開校を卒業見込または卒業後3年以内の方(既卒者も歓迎いたします)
- 必要な経験
- 特にありません。学生時代にプログラミングなどの経験が無い方でも、 入社後の研修を通して基礎を学習することが可能です。
- 必要な免許・資格
- 特にありません。 基本情報技術者試験や応用情報技術者試験など、IT関連の資格を取得されている場合は、 資格手当が支給されます。(入社後に取得した場合も支給されます)
- 求める人材像
- ■採用に至りましては、「人柄」を重視しております。 業務上、取引先やチーム内での打ち合わせ等ありますので、 コミュニケーション力がある方が望ましいです。 ■アプレットが求める「コミュニケーション力」とは 単に積極的に喋れる人、というわけではなく、 「周囲と協力しながら成長できる人物か」どうかを重視しております。 ・分からないことや判断に迷った際に、素直に質問ができる方 ・相手の意図を理解しようとする姿勢をお持ちの方 ・周囲と円滑にやり取りできる方 以上のような、協調性があるかどうかを重視しております。 知識や技術力については、入社後の研修や実業務である程度伸ばすことは可能ですが、 周囲との信頼関係を築き、真摯に業務に取り組む姿勢があれば、 より弊社でご活躍いただけると思います。
- 歓迎要件
- ITに興味のある方や学習意欲のある方を歓迎いたします。
- 試用期間
- 入社後半年間の試用期間があります。 ※条件に変更ありません。
- その他特記事項
- ■会社説明会について 随時開催しております。 ご希望の場合は、応募受付メールアドレス宛に、 ・出身学校および氏名 ・日程(日時)候補日 ・参加形態(現地またはオンラインのいずれか) 以上の情報をご連絡ください。 ■移住について 首都圏などのUターンや広島市内への通勤が困難な方で、 広島市内に引越しされる場合、引越し費用と交通費(ご家族分も含む)を条件が当てはまれば、 会社負担となる場合があります。
- 応募方法
- ■採用フロー 1.書類選考 2.適性検査(SPI3) 3.個人面接(1回~2回) 4.内々定(内定) ■応募方法 (1)メール 宛先:recruit2@appletinc.co.jp ※応募書類はすべて、PDF化してお送りください (2)郵送 宛先:〒732-0056 広島県広島市東区上大須賀町14番4号 笠井ビル3階 採用担当まで
- 応募から選考までに提出する書類
- ■応募書類 履歴書 成績証明書 卒業(見込)証明書
- 応募受付 電話番号
- 082-568-6210
- 応募受付 メールアドレス
- recruit2@appletinc.co.jp
- 応募受付 ウェブサイト
- https://appletinc.co.jp/
- 応募フォーム
- https://appletinc.co.jp/job-recruitment/
- 採用担当
-
担当部署:総務部 担当者:採用担当
電話番号:082-568-6210
メールアドレス:recruit2@appletinc.co.jp - 求人の特徴
-
- 転勤なし
- 職場が駅から徒歩圏内
- 入社3年後の定着率70%以上
- 資格取得支援制度が充実
- 入社時の研修制度が充実
- 社宅・家賃補助制度あり
- 通勤手当あり
- 有給消化率50%以上
- 年間休日が120日以上
- 月平均残業時間20時間未満
- 平均年齢が30代以下
- 過去3年以内に産休・育休取得者あり
- 完全週休2日制
- 中途入社3割以上
- 有給取得実績10日以上
- 学歴不問
- 経験不問
- 職場見学OK
- 退職金制度あり
本当に削除しますか?




