- オンライン面接実施
- 求人管理番号
- 340001-0-0013415
- 求人掲載期間
- 2026年3月26日~2026年5月31日
- 就業場所
- 交通・アクセス方法
- 竹原内港または大崎上島・白水港から当社通勤船(無料)に乗船していただきます。 所要時間は約15~20分程度で、9割以上の社員が島外から通勤しています。(無料駐車場あり)
- 業種
- 非鉄金属製造業 › 非鉄金属第1次製錬・精製業
- 職場の人間関係や職場の雰囲気
- 職場の雰囲気は和気あいあいで、風通しが良い環境です。
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 製造オペレーター(生産設備オペレーター(金属製品))
- 求人内容
- 【未経験OK!国内最大級の鉛・銀の製錬所で新しいキャリアをスタートしませんか?】 〈生産量拡大に伴う正社員募集/想定年収410~560万円〉 弊社・契島(ちぎりしま)工場は「島全体が製錬所」 という全国でも珍しい環境で、 車載バッテリーや電子部品の製造に欠かせない素材である「電気鉛」や「銀」などの金属素材を製造し、日本の産業を支えています。 今回募集するポジションでは、 製造ラインでの 機械操作(オペレーション) を中心に、定期的な現場巡回による 設備点検・軽微なメンテナンス をお任せします。 未経験の方でも、入社後の研修やOJTでしっかりサポートしますのでご安心ください。 【業務内容】 ・製造ラインでのオペレーター、設備点検 ・材料の運搬・投入、不具合対応、記録、清掃など ※変更の範囲:会社が指定する業務 <資格取得支援/福利厚生充実> フォークリフトやクレーン、電気工事士や危険物取扱者など、仕事内容に関連する資格の取得を推奨しており、かかる費用はすべて会社が負担します。 特定の資格を取得すると、難易度に応じて奨励金までも支給!スキルアップをしっかりと後押しします。 また借上げ社宅制度や食堂などの福利厚生が整っており、Uターン・Iターンをお考えの方も大歓迎です。
- 採用人数
- 若干名
- 勤務日
- その他
- 勤務日に関する特記事項
- *シフト制の交替勤務 (1)7:45~20:10 休憩110分 (2)19:45~8:10 休憩110分 *(1) (2) 休 (1) (2) 休 休 休の8日サイクルです。
- 始業時間~終業時間
- 07:45 ~ 20:10
- 就業時間に関する特記事項
- (1)7:45~20:10 休憩110分(60分+50分) (2)19:45~8:10 休憩110分(60分+50分) *1ヵ月単位の変形労働時間制
- 休憩時間
- 12:00 ~ 13:00
- 休憩時間に関する特記事項
- 休憩110分(60分+50分)
- 裁量労働制
- 無
- 休日
- その他
- 休日に関する特記事項
- 年間休日数:179日 *あらかじめシフトが決まっているため、予定が立てやすくプライベートも充実できるのが魅力です。
- 残業
- 有
- 残業の平均時間
- 10時間
- 所定労働時間
- 173.00
- 給与形態
- 月給
- 給与
- 246,100円~339,000円
(研修中は246,100円~339,000円) - 給与に関する特記事項
- 基本給:200,000円〜280,000円 製錬手当 1,000円〜5,000円 交替手当 23,100円〜26,400円 深夜手当 22,000円〜27,600円
- 通勤手当
- 有
- その他手当
- 無
- 加入保険
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形
- 退職金制度
- 有
- 定年
- 60歳
- 定年に関する特記事項
- 再雇用あり(上限:65歳まで)
- 自動車通勤
-
可
社員の9割がJR竹原駅近くの竹原内港、 または大崎上島・白水港から無料の通勤船を利用しています(無料駐車場あり)。 - 福利厚生・待遇
- ◆モデル年収例: 25歳(勤続年数5年):年収449万円 35歳(勤続年数9年):年収507万円 ※上記は、賞与・時間外や深夜などの各種手当を含みます ◆有給休暇:入社月に応じた日数を入社日に付与(最大16日間) ※2年目は17日、以降1日ずつ増加し、最大20日まで付与 ◆福利厚生施設:社員食堂、シャワールーム、産業医制度あり ◆住宅支援:UIターン歓迎!竹原駅周辺に借り上げ社宅があり、 会社が8割を負担します。自己負担は2割程度です(規定有)。 ◆業務で使用する作業着、安全靴、ヘルメット等の保護具は全て 支給します。作業着は社内で洗濯するため、持ち帰り不要です。
- 受動喫煙防止措置事項
- 屋内喫煙可(喫煙可能室内に限る)
- 必要な経験
- 不問
- 必要な免許・資格
- 不問
- 求める人材像
- ~こんな方が向いています~ ・未経験から手に職をつけたい方 ・安定企業で長く働きたい方 ・チームワークを大切にできる方
- 年齢制限
-
有
例外事由 1号(定年年齢)
~59歳 - 年齢制限の理由
- 定年年齢が60歳のため
- 試用期間
- 6ヶ月 条件:同じ
- その他特記事項
- 【求職者の方へのメッセージ】 社員の多くが未経験から業務を覚えています。 初めての方でも「挑戦したい」という気持ちを尊重し、丁寧な研修と現場のフォロー体制を整えています。 また船通勤に対して不安を持たれる方がいらっしゃるかもしれません。 通勤船は時間通りに出発し、座ってきれいな景色を見ながら快適に移動できます(携帯の電波もつながります)。 通勤や仕事に不安を感じる方も、安心して一歩を踏み出せる環境です。
- 応募方法
- 履歴書・職務経歴書をメールでお送りください。 選考方法:書類選考、面接1回 *面接日、入社日に関してはご相談可能です *応募前のご質問も受付しております。「まずは職場見学をしてみたい」という方も、お気軽にお問い合わせください!
- 応募受付 電話番号
- 080-5198-2529
- 応募受付 メールアドレス
- kimura-nozomi@toho-zinc.com
- 採用担当
-
担当部署:総務課 担当者:木村
電話番号:080-5198-2529
メールアドレス:kimura-nozomi@toho-zinc.com - 求人の特徴
-
- 資格取得支援制度が充実
- 入社時の研修制度が充実
- 社宅・家賃補助制度あり
- 通勤手当あり
- 年間休日が120日以上
- 月平均残業時間20時間未満
- 完全週休2日制
- 自家用車で通勤OK
- 学歴不問
- 経験不問
- 職場見学OK
- 退職金制度あり
この企業で募集中の求人・就業体験
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