- 移住支援金対象
- 求人管理番号
- 340001-0-0010397
- 求人掲載期間
- 2025年5月8日~2025年6月6日
- 就業場所
- 業種
- 政治・経済・文化団体 › 経済団体
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 経営指導員研修生(経営・金融・保険の専門的職業)
- 求人内容
- ■将来の経営指導員を目指す「経営指導員研修生」を募集します! 経営指導員研修生は、原則として2年間の研修期間を経過した後、 経営指導員として任用されるものです。 この研修期間中には県連合会で、商工会の基礎知識を身に付けるほか、 1年次に1ヶ月間、2年次にも1ヶ月間、中小企業大学校で経営指導員として必要な知識を得るための研修を受講すると共に、2年次には実務研修として現場の商工会で実務の体験を行います。 研修期間終了後の就業先は広島県内34か所に配属予定です。 例)配属先例:広島市、呉市、福山市など県内34か所 配属先についてはHPでご確認ください。 <広島県商工会連合会 HP> https://www.active-hiroshima.jp/list/
- 採用人数
- 2
- 勤務日
- 月曜日, 火曜日, 水曜日, 木曜日, 金曜日
- 始業時間~終業時間
- 08:30 ~ 17:15
- 休憩時間
- 12:00 ~ 13:00
- 裁量労働制
- 無
- 休日
- 土曜日, 日曜日, 祝日
- 休日に関する特記事項
- ・完全週休2日制、夏季休暇、年末年始休暇(2024年度年間休日:127日) ・有給休暇(日、時間単位取得可) ・育児休業、介護休業 ・子の看護休暇、介護休暇(対象家族1人につき年度5日(時間単位取得可))
- 残業
- 有
- 残業の平均時間
- 5.89時間
- 所定労働時間
- 153.70
- 給与形態
- 月給
- 給与
- 234,991円~234,991円
(研修中は234,991円~234,991円) - 給与に関する特記事項
- 【給与内訳】 ・月給 219,618円(1級23号) ・地域手当 15,373円~ ※(月給+扶養手当)×7.0% ・期末・勤勉手当(年4.6ヶ月) ※ 採用初年度は、2.990ヶ月予定(期末手当+勤勉手当) ・通勤手当・その他手当については規程により該当者に支給
- 通勤手当
- 有
- その他手当
-
有
・扶養手当(子:11,500円、その他6,500円) ・住居手当(借家対象:最高28,000円) - 加入保険
- 社会保険完備、財形貯蓄制度、退職金制度
- 退職金制度
- 有
- 定年
- 61歳
- 定年に関する特記事項
- 再雇用あり(上限:66歳まで)
- 自動車通勤
- 不可
- 公的機関からの就業に伴う助成の内容
- 移住支援金制度対象
- 受動喫煙防止措置事項
- 第一種施設において、敷地内禁煙
- 必要な経験
- 令和7年4月1日時点において次のいずれかに該当し採用日までに普通自動車運転免許 (AT限定 可)を所持する者 (1) 大学若しくは大学院の卒業者又は卒業が見込まれるものであって、28歳未満であるもの。 (2) 短期大学等卒業者であって商工会等の職員として2年以上業務に従事し、26歳未満のもの。
- 求める人材像
- 商工会の職員はそれぞれの事業者に適合した支援や地域経済の活性化に資する取り組みが求められます。 そのため、事業者の日々の困りごとに「伴走者」として寄り添い、「聴き取る力」で小規模事業者の悩みや課題を抽出し、その対処方法を「提案」できる職員を求めています。
- 年齢制限
-
有
例外事由 3号 イ(キャリア形成)
28歳未満の者(職務経歴不問) - 年齢制限の理由
- 長期勤続によるキャリア形成のため
- 試用期間
- 【試用期間】入社から6か月間 ※試用期間中の労働条件は同じです。
- その他特記事項
- 【試験の流れ】 ■書類選考 ■第一次試験※書類選考合格者のみ 日程:令和7年6月28日(土)14:00~ 内容:専門試験・小論文試験 会場:広島会場・福山会場 ■第二次試験 ※1次試験合格者のみ 日程:令和7年7月16日(水) 内容:面接試験(個別面接) 会場:広島 ■最終合格発表 令和7年8月6日(水)以降郵送にて案内
- 応募方法
- 当会ホームページ内「採用情報」の募集要領を確認いただき、 必要書類を当社ホームページ内のエントリーフォームまたは 郵送にて送付ください。 ■令和7年6月6日(金)必着です。 【必要書類】 (1)履歴書 (2)最終学歴の卒業証明書 (卒業証書の写し可)
- 応募受付 電話番号
- 082-247-0221
- 応募受付 メールアドレス
- jinji@hint.or.jp
- 応募受付 ウェブサイト
- https://www.active-hiroshima.jp/recruit/
- 応募フォーム
- https://www.active-hiroshima.jp/recruit/
- 採用担当
-
担当部署:組織運営部総務課 担当者:堀尾
- 求人の特徴
-
- 通勤手当あり
- 年間休日が120日以上
- 月平均残業時間20時間未満
- 完全週休2日制
- 自家用車で通勤OK
- 経験不問
- 退職金制度あり
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